Los proyectos y plataformas de intercambio Web3 en América del Norte han estado teniendo algunos dolores de cabeza recientemente.
En el lado de los gigantes tecnológicos tradicionales, las ofertas salariales para los ingenieros de desarrollo son cada vez más agresivas cada año. Acciones, bonificaciones, diversos beneficios, además del aura de las grandes empresas y una trayectoria profesional relativamente estable: con esta combinación, el atractivo de la industria blockchain realmente se está diluyendo.
No es que el campo de las criptomonedas no tenga perspectivas. Simplemente, la realidad está ahí: con el mismo trasfondo tecnológico, se puede ganar más dinero en grandes empresas, y la presión puede ser incluso menor. En la batalla por el talento, el lado de Web3 está experimentando una incómoda "inversión salarial".
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Los proyectos y plataformas de intercambio Web3 en América del Norte han estado teniendo algunos dolores de cabeza recientemente.
En el lado de los gigantes tecnológicos tradicionales, las ofertas salariales para los ingenieros de desarrollo son cada vez más agresivas cada año. Acciones, bonificaciones, diversos beneficios, además del aura de las grandes empresas y una trayectoria profesional relativamente estable: con esta combinación, el atractivo de la industria blockchain realmente se está diluyendo.
No es que el campo de las criptomonedas no tenga perspectivas. Simplemente, la realidad está ahí: con el mismo trasfondo tecnológico, se puede ganar más dinero en grandes empresas, y la presión puede ser incluso menor. En la batalla por el talento, el lado de Web3 está experimentando una incómoda "inversión salarial".