Se Acaban de Publicar los Tramos Impositivos de 2026: ¿Qué Cambió para Tu Billetera?

El IRS ha publicado la nueva tabla de tasas impositivas para 2026, y los principales cambios giran en torno al “dinero”—pero esta vez hay algo de sustancia.

Cambio central

Tres números clave para recordar:

1. El monto de la deducción estándar ha aumentado — Los contribuyentes solteros de $15,750 → $16,100; los que presentan una declaración conjunta casada de $31,500 → $32,200

2. Nuevos ingresos exentos de impuestos — Las propinas de los empleados de la industria de la restauración están exentas del impuesto federal sobre la renta hasta $25,000; la compensación por horas extras también está exenta de impuestos hasta $12,500 (ambos hasta 2028)

3. Ajuste de tramos fiscales — Las tasas impositivas de 10%/12%/22% no han cambiado, pero el límite de ingresos para cada tramo se ha aumentado. Por ejemplo, el tramo del 10% para contribuyentes solteros pasó de “$0-$11,925” a “$0-$12,400”.

Las personas de altos ingresos también tienen beneficios

• SALT deducción multiplicada por 4 — de $10,000→$40,000 (casados); pero las personas con ingresos anuales superiores a $500,000 están perdiendo gradualmente este beneficio.
• Exención fiscal adicional para mayores de 65 años — Se puede deducir $6,000 (parejas casadas $12,000)
• Ajuste de la tasa de impuesto sobre las ganancias de inversión — El umbral de la “tramo impositivo del 0%” para las ganancias de capital a largo plazo se incrementa: solteros de $48,350→$49,450; casados de $96,700→$98,900

Detalles a tener en cuenta

• El crédito fiscal por la compra de vehículos eléctricos ha expirado (no habrá más después del 30 de septiembre)
• La mayoría de estas nuevas políticas solo estarán vigentes hasta 2028, después de lo cual se necesitará una nueva legislación para continuar.
• Las propinas y las horas extras exentas de impuestos no incluyen el impuesto FICA (los impuestos de seguridad social aún deben pagarse)

En pocas palabras: El ajuste por inflación ha aliviado un poco la carga fiscal de la mayoría, pero el cambio no es significativo. Los verdaderos ganadores son los empleados del sector servicios y las personas mayores de 65 años.