【Блок律动】9 сентября программа X Money Илона Маска столкнулась с препятствиями из-за регулирования и утечки сотрудников. Сообщается, что одной из самых больших амбиций Маска является использование технологий для разрушения и замены традиционных банков и платежных процессоров. В то же время одна из его управленческих концепций заключается в том, чтобы побуждать сотрудников разрабатывать продукты так быстро и с минимальными затратами, как это возможно. Внутри X эти две концепции вступают в конфликт. Маск хочет, чтобы X быстро запустил национальную платежную службу, что привело к регуляторным препятствиям и вызвало волну увольнений высококвалифицированных сотрудников.
Посмотреть Оригинал
На этой странице может содержаться сторонний контент, который предоставляется исключительно в информационных целях (не в качестве заявлений/гарантий) и не должен рассматриваться как поддержка взглядов компании Gate или как финансовый или профессиональный совет. Подробности смотрите в разделе «Отказ от ответственности» .
13 Лайков
Награда
13
6
Репост
Поделиться
комментарий
0/400
ChainPoet
· 09-04 15:24
Правда быстро, тарелка ещё не нагрелась, а уже обречено.
Посмотреть ОригиналОтветить0
AirdropHunter007
· 09-04 15:11
Ещё один безумец, упорно следящий за своей мечтой!
Посмотреть ОригиналОтветить0
gas_fee_therapist
· 09-04 15:10
Ма Цзун еще не может справиться с этой ловушкой регулирования.
X Money сталкивается с препятствиями: амбиции Маска и конфликт с регуляторами вызывают утечку руководителей
【Блок律动】9 сентября программа X Money Илона Маска столкнулась с препятствиями из-за регулирования и утечки сотрудников. Сообщается, что одной из самых больших амбиций Маска является использование технологий для разрушения и замены традиционных банков и платежных процессоров. В то же время одна из его управленческих концепций заключается в том, чтобы побуждать сотрудников разрабатывать продукты так быстро и с минимальными затратами, как это возможно. Внутри X эти две концепции вступают в конфликт. Маск хочет, чтобы X быстро запустил национальную платежную службу, что привело к регуляторным препятствиям и вызвало волну увольнений высококвалифицированных сотрудников.