L’indice des tendances de l’emploi (ETI) du Conference Board a encore baissé en mai, passant de 108,00 à 107,49. L’ETI a continué de ralentir en mai par rapport au début de l’année 2025. Mais malgré l’approche générale prudente à l’égard des droits de douane, l’ETI est actuellement supérieur à la moyenne de 2017-2019, ce qui suggère que le marché du travail reste sur une base solide dans l’ensemble.
Le Conference Board a noté que l’écart entre les données concrètes et les données non fiables persiste, et bien que l’incertitude soit susceptible de peser sur la confiance des entreprises et des consommateurs, les données sur l’emploi de mai suggèrent que l’embauche continue de maintenir l’équilibre général du marché du travail. Cependant, nous commençons à voir de l’érosion dans certains secteurs, ce qui peut indiquer que les pressions exercées par les changements tarifaires sont en train d’émerger.
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L'indice de l'emploi aux États-Unis continue de baisser en mai, mais le marché du travail reste solide.
L’indice des tendances de l’emploi (ETI) du Conference Board a encore baissé en mai, passant de 108,00 à 107,49. L’ETI a continué de ralentir en mai par rapport au début de l’année 2025. Mais malgré l’approche générale prudente à l’égard des droits de douane, l’ETI est actuellement supérieur à la moyenne de 2017-2019, ce qui suggère que le marché du travail reste sur une base solide dans l’ensemble.
Le Conference Board a noté que l’écart entre les données concrètes et les données non fiables persiste, et bien que l’incertitude soit susceptible de peser sur la confiance des entreprises et des consommateurs, les données sur l’emploi de mai suggèrent que l’embauche continue de maintenir l’équilibre général du marché du travail. Cependant, nous commençons à voir de l’érosion dans certains secteurs, ce qui peut indiquer que les pressions exercées par les changements tarifaires sont en train d’émerger.