Le marché de l'emploi affiche des signes d'alerte qu'on ne peut ignorer. Les licenciements dans les entreprises ont déjà dépassé 1,1 million cette année, ce qui représente un incroyable élargissement de 44 % par rapport aux chiffres de l'année dernière.
Ce pic raconte une histoire plus grande. Les géants de la technologie, les startups et les entreprises traditionnelles resserrent tous leurs ceintures. Que ce soit la pression pour réduire les coûts, l'automatisation par l'IA remplaçant des rôles, ou les craintes de récession qui s'installent, la tendance est claire : les entreprises se préparent à des turbulences.
Pour quiconque suit les cycles du marché, des données sur l'emploi comme celles-ci précèdent souvent des changements économiques plus larges. Lorsque les entreprises suppriment des emplois à ce rythme, les dépenses des consommateurs suivent généralement une tendance à la baisse. Et cet effet d'entraînement ? Il touche finalement chaque classe d'actifs : actions, obligations, même les marchés de la crypto.
Gardez un œil sur ces chiffres. Ce ne sont pas seulement des statistiques RH ; ce sont des signaux économiques.
Voir l'original
Cette page peut inclure du contenu de tiers fourni à des fins d'information uniquement. Gate ne garantit ni l'exactitude ni la validité de ces contenus, n’endosse pas les opinions exprimées, et ne fournit aucun conseil financier ou professionnel à travers ces informations. Voir la section Avertissement pour plus de détails.
12 J'aime
Récompense
12
5
Reposter
Partager
Commentaire
0/400
GasWhisperer
· 11-29 02:02
1,1m licenciements frappent différemment quand on réalise que c'est essentiellement une fonction de cascade sur le point de s'exécuter sur chaque classe d'actifs... le mempool va être INONDÉ quand ce signal se propage à travers les marchés fr
Voir l'originalRépondre0
FUD_Vaccinated
· 11-29 02:01
nah cette vague arrive vraiment, la vague de chômage due à l'IA vient juste de commencer, et par la suite ça va continuer à chute
Voir l'originalRépondre0
MoonMathMagic
· 11-29 02:00
franchement, cette vague de licenciements est vraiment forte, le marché des cryptomonnaies doit être prudent.
Voir l'originalRépondre0
GateUser-afe07a92
· 11-29 01:54
1,1 million de licenciements ? Cette fois, la Communauté ne pourra plus se vanter... Si la consommation diminue, à quel point le prix du jeton pourra-t-il s'améliorer ?
Voir l'originalRépondre0
AirdropHunterXM
· 11-29 01:46
110 000 licenciements... cette vague doit sûrement provoquer un dumping
---
Le remplacement par l'IA devient de plus en plus réel, l'univers de la cryptomonnaie aurait dû être préparé psychologiquement
---
Il y a encore des gens qui disent que les cryptoactifs ne sont pas liés au macroéconomie ? Je rigole, si les actions et obligations chutent, le crypto peut s'en sortir ?
---
Avec des licenciements aussi importants, le côté consommation ne tiendra sûrement pas, et il est probable que la seconde moitié de l'année soit difficile
---
Les grandes entreprises traditionnelles licencient, les petits projets de fête en web3 vont sûrement avoir encore plus de difficultés
---
44 % d'augmentation... dès que ces données sont sorties, j'ai su que je devais garder mon jeton
---
J'attends juste que le marché touche le fond pour rebondir, ceux qui achètent le dip maintenant sont des guerriers
---
Ce n'est pas de l'alarmisme, une vague de chômage ne fera qu'aggraver les prix des jetons
---
Attendez, est-ce un signal pour acheter le dip ? Après une récession économique, il y a généralement un rebond.
Le marché de l'emploi affiche des signes d'alerte qu'on ne peut ignorer. Les licenciements dans les entreprises ont déjà dépassé 1,1 million cette année, ce qui représente un incroyable élargissement de 44 % par rapport aux chiffres de l'année dernière.
Ce pic raconte une histoire plus grande. Les géants de la technologie, les startups et les entreprises traditionnelles resserrent tous leurs ceintures. Que ce soit la pression pour réduire les coûts, l'automatisation par l'IA remplaçant des rôles, ou les craintes de récession qui s'installent, la tendance est claire : les entreprises se préparent à des turbulences.
Pour quiconque suit les cycles du marché, des données sur l'emploi comme celles-ci précèdent souvent des changements économiques plus larges. Lorsque les entreprises suppriment des emplois à ce rythme, les dépenses des consommateurs suivent généralement une tendance à la baisse. Et cet effet d'entraînement ? Il touche finalement chaque classe d'actifs : actions, obligations, même les marchés de la crypto.
Gardez un œil sur ces chiffres. Ce ne sont pas seulement des statistiques RH ; ce sont des signaux économiques.