より厳格なH-1Bビザ基準が、テック人材のパイプラインに予期せぬ摩擦を生んでいます。新たな要件は単に移民数に影響を与えるだけでなく、両国の企業が専門スキルへアクセスする方法そのものを変えつつあります。インドのテック人材にとって、これは何十年にもわたり成長を支えてきた従来の道が閉ざされることを意味します。一方で、とりわけブロックチェーンやフィンテック分野の米国企業は、これまで大きく依存してきた人材プールへのアクセスを失うことになります。この政策転換は損失の連鎖を招いています。一方は機会の扉が閉ざされ、もう一方は重要分野での人材不足に直面しています。国内雇用を守るという名目で進められたこの方針が、すでに人材が不足している分野においてイノベーションの停滞を招く恐れもあります。この波紋は移民政策にとどまらず、両国経済が新興テクノロジー分野でどれだけ競争力を維持できるかにも影響を及ぼす可能性があります。