人類與 $480M 種子輪融資結束，由Laurene Powell和科技巨頭支持

人工智能新創公司Humans&已成功完成一輪具有里程碑意義的4.8億美元種子輪融資，估值達到44.8億美元，彰顯投資者對以人為本的人工智能的前所未有的信心。這輪巨額融資由英偉達（Nvidia）、亞馬遜創始人傑夫·貝佐斯（Jeff Bezos）以及投資公司SV Angel、Google Ventures，還有Laurene Powell Jobs的Emerson Collective等重量級投資方共同支持，成為AI新創公司歷史上最大規模的種子輪之一。

強大投資聯盟看好以人為本的AI

這次融資的特別之處不僅在於規模創紀錄，更在於背後投資者的高水準，他們願意投入大量資金支持專注於賦能而非取代人類工作的公司。Laurene Powell Jobs透過她的Emerson Collective投資工具，一貫支持可持續且以人為本的創新企業。英偉達的加入顯示出對該新創技術方向的高度信心，而傑夫·貝佐斯的參與則反映出矽谷資深人士對由知名研究人員創立的AI公司的濃厚興趣。

由頂尖學府孕育的領導團隊

Humans&組建了一支擁有令人印象深刻背景的創始團隊，成員在AI產業中都具有卓越資歷。前Anthropic成員Andi Peng擅長強化學習及Claude 3.5至4.5版本的後訓練工作。Google的第七位員工Georges Harik，曾在建立廣告系統方面提供基礎專業，塑造了搜尋巨頭的發展軌跡。團隊還包括來自xAI的資深成員Eric Zelikman和Yuchen He，他們共同致力於開發Grok對話式AI平台。核心團隊的另一位成員是斯坦福大學心理學與計算機科學專家Noah Goodman。除了創始人外，該公司約20名員工的名單中，還有來自OpenAI、Meta、Reflection、AI2和MIT的人才，展現出傳統AI巨頭向早期創業公司的人才流失。

一種理念：將AI作為協作基礎設施

Humans&並不將AI定位為取代技術，而是將其視為促進組織與社群合作的協作基礎設施。他們的實務策略是開發能促進人與人之間合作的軟體，並結合AI能力——想像一個由AI智慧驅動的即時通訊平台，能隨著時間學習用戶偏好與情境，實現更深層次的個性化。

大規模的技術創新

這家新創公司的雄心還包括開發新型AI訓練方法。除了利用現有技術外，Humans&還致力於打造能進行智能資訊請求和持久記憶的聊天機器人，能在多次對話中保持上下文，提供更個性化的體驗。公司已確定幾個關鍵創新領域，包括長期強化學習、多智能體協調系統，以及進階用戶理解能力。這種結合嚴謹科學研究與產品市場契合的雙重焦點，反映出他們相信突破性的AI應用既需要理論的深度，也需要實務的工程實力。

Humans&的標誌，象徵以人為本的AI願景

其他詳情

Humans&的創始團隊由來自頂尖學府和科技巨頭的專家組成，成員背景包括Anthropic、Google、xAI等公司，並且吸引了來自OpenAI、Meta、Reflection、AI2和MIT的頂尖人才加入。公司專注於打造能促進人類合作的AI軟體，並在技術上追求長期的突破，力求在AI的理論與實務層面都達到最前沿。

他們的願景是將AI作為一個協作的基礎設施，幫助組織和社群更有效率地合作，並且開發具有持久記憶和智能資訊請求能力的聊天機器人，讓人與人之間的交流更自然、更個性化。這些創新不僅代表技術的進步，也彰顯了Humans&對於人性化、可持續發展的堅持。

(完)