美国失业率上升至4.3%，劳动市场困境加深

8月份，劳动市场的下滑趋势持续，仅增加了22,000个职位，远低于经济学家预期的75,000。这个拉胯的数字，加上失业率冲锋至4.3%，根据劳工统计局(BLS)的报告，描绘了当前经济形势的严峻局面。

令人失望的八月报告，加上对前几个月数据的修订，已经加剧了人们对美联储在未来几周降息的预期。虽然七月的就业增幅略微调整了6,000，累计达到79,000，但六月的数据大幅下滑。美国劳工部将六月的数据削减了27,000，导致该月净损失13,000个工作岗位。

在就业市场动荡中，政治紧张局势加剧

在7月份不利报告后的一个有争议的举动中，主席解雇了BLS专员Erika McEntarfer。这个决定部分受到之前几个月数据反复下调的影响。主席提名的候选人E.J. Antoni是一位以批评BLS数据而闻名的遗产基金会经济学家，正在等待参议院确认。在此期间，William Wiatrowski已担任代理专员。

著名求职平台的首席经济学家Daniel Zhao给出了严峻的评估："就业市场在起飞前停滞不前。劳动力市场正在失去动力，8月份的报告以及向下修正的数据表明，我们正朝着动荡前进，而没有实现软着陆。"

招聘的疲软在主要行业中普遍存在。联邦政府就业减少了15,000，负面影响了整体数据。私营部门的结果喜忧参半，医疗行业增加了31,000个职位，社会救助增加了16,000个职位。然而，制造业和批发贸易各损失了12,000个职位，这标志着制造业连续第四个月失去职位。

Olu Sonola，一家主要评级机构的美国经济研究负责人评论道：“一个月前响起的劳动市场警钟变得更加响亮。低于预期的就业报告几乎确认本月晚些时候将降息25个基点。连续四个月的制造业就业损失尤其明显。很难否认关税不确定性是导致这种疲弱的关键因素。”

工资增长依然温和，月均时薪增长0.3%，与预期一致。年度工资增长为3.7%，略低于预期的3.8%，表明工资没有显著的上涨压力。

美联储的困境加剧

随着美联储为9月17日的会议做准备，市场对基准利率降低0.25个百分点的预期已逐渐稳定。美联储面临来自政府的压力，总统表达了希望自己担任主席的愿望。

中央银行面临着一个复杂的局面：一方面是疲软的劳动力市场增长，另一方面是关税带来的潜在通胀压力。最近的数据表明，通胀逐渐上升，为美联储的决策过程增添了另一层复杂性。

家庭调查以其波动性和即时性而闻名，报告了288,000名就业人员的增加。然而，这一积极消息却被148,000的失业人数上升以及436,000的劳动人口大幅增加所掩盖，导致失业率上升。劳动参与率也略微上升至62.3%。

更广泛的失业率，包括气馁的工人和希望全职工作的兼职员工，上升至8.1%——这是自2021年10月以来的最高水平，仅在一个月内就增加了0.2个百分点。

随着BLS准备发布自2025年3月以来的年度基准修订初步估计，争议即将来临。该机构的方法论涉及根据早期调查响应发布初步数据，并在更多数据可用时进行两次修订，这一方法受到了审查。特别是来自企业和机构的调查响应率下降，增加了挑战。

政府对官方数据的怀疑，正如麦肯塔夫的解雇和安东尼的提名所证明的，突显了经济指标日益政治化的趋势。随着劳动力市场持续挣扎，经济现实与政治叙事之间的相互作用可能会加剧，影响未来几个月的政策决策和公众认知。